Selon une étude de la Cegos, 30 % des entreprises de plus de 150 cadres ont mis en place un dispositif d’épargne retraite et près de la moitié des entreprises qui n’en disposent pas, travaillent sur le sujet. En revanche, seules 11 % des salariés des entreprises de PME de moins salariés sont couverts par un dispositif d’épargne salariale.